Kebiasaannya kita hanya mendengar pekerja wanita sahaja diberi cuti rehat selepas bersalin, tetapi usaha yang dilakukan oleh syarikat perabot dari Sweden, IKEA ini patut diberi pujian dan dicontohi syarikat lain samada tempatan mahupun antarabangsa. Memetik laporan Astro Awani, baru-baru ini IKEA memperkenalkan cuti bersalin satu bulan bergaji kepada kakitangan lelaki syrikat berkenaan di seluruh Asia Tenggara. Perkara ini diperkenalkan bagi membolehkan kaum bapa untuk terlibat secara langsung dalam penjagaan bayi termasuk menyediakan kelengkapan dan kasih sayang. Menurut Pengarah Sumber Manusia IKEA Asia Tenggara, Lydia Song, pihaknya melihat langkah itu akan memberikan perubahan besar kepada kaum bapa dalam kalangan kakitangan IKEA serta pasangan mereka.
"IKEA sering menitikberatkan kehidupan di rumah bersama keluarga selain nilai-nilai Sweden termasuk kesamarataan di pejabat dan rumah." "Malah kita percaya lelaki dan wanita wajar diberi peluang untuk sama-sama membesarkan anak mereka. Tahun ini, di seluruh outlet dan pejabat IKEA di Asia Tenggara kita memperkenalkan cuti bersalin satu bulan gaji bagi membolehkan kakitangan lelaki menjaga bayi mereka dalam tempoh sebulan." Selain itu, kakitangan IKEA Malaysia, Muhammad Rizal Sunalim merupakan antara kakitangan pertama negara yang mendapat manfaat itu yang berkuat kuasa 1 Januari tahun ini. "Inilah masa yang paling berharga untuk saya dan keluarga." Selari dengan perkara itu, IKEA Malaysia dengan kerjasama Kedutaan Sweden di Malaysia melancarkan peraduan foto bagi meraikan kaum bapa.- CARI
|
3
Bagus |
3
Marah |
6
Terkejut |
6
Sedih |
7
Lawak |
3
Bosan |
Anonymity
Anonymity
Anonymity
Anonymity
Anonymity
Anonymity
Anonymity
Anonymity
Anonymity
Anonymity
Anonymity
Anonymity
Anonymity
Anonymity
Anonymity
Anonymity
Anonymity
Anonymity
Anonymity
Anonymity
Anonymity
Anonymity
Anonymity
Anonymity
RatuDunia94 replied at 23-10-2017 11:09 PM
or why not buat 2 option.
Cuti sebulan tanpa gaji or bonus gaji sebulan tp xde cuti..
ADVERTISEMENT