Semakin Sukar Cari Pekerja Setia, Ramai Pilih Lompat Kerja

• • "Kena Carut Pun Laku Keras Tau!"-Pereka Baju Melayu Pondan Bidas Haters
• • Pasang Bom Pada Kereta, Cara Terbaru 'Ah Long' Menakutkan Peminjam
• • Kalau Dulu Tiada Pilihan, Kini Rambang Mata Dengan Servis Hantar Makanan
• • Siti Nordiana Janji Tak Naikkan Harga Lepas Jadi Penyanyi Popular
• • Persis Arang, Aiskrim Hitam Ini Mampu Menyejukkan Hati Yang 'Gelap'
• • Lebih Setahun Wanita Ini Tak Perasan Pakai 'Cincin Tunang'

Quote Andyscenes 16-5-2017 01:52 PM

Dorg lompat dsebabkan syarikat yg dorg keje tu, x jaga staff dorg, elok2 dapat elaun, ditariknya sbb x perform KPI. Tukar manager baru, byk pulak system dia masukkn lepastu dikurangkn staff masuk project lain. Staff yg tggl terpaksa struggle utk company tu. Haishhh . Luahan kat tempat kerja aku.

Quote Meiizu 16-5-2017 02:09 PM

kena lompat
setia tak mendatangkan nasik apatah lagi emas permata
sekian

Quote CiliPadiSedap 16-5-2017 02:13 PM

fikir senang ke jd bos? nak2 lg staf pemalas n munafik.. kerja tak capai KPI.. sales sendu..

option ada nak lompat silakan nak masuk silakan.. give and take..

Quote cheergirlz 16-5-2017 02:19 PM

love your career not your company...

Quote KucingKedai 16-5-2017 02:24 PM

Tak banyak company yang pentingkan career path pekerja, ada proper succession planning.. So kengkadang mmg kena jump. kalau tak bertahun la position tu je tak naik2..

Quote matchstick 16-5-2017 03:19 PM

sblm kompeni mencurangi aku baik aku yg curang dulu

Quote dinopower 16-5-2017 03:23 PM

matchstick replied at 16-5-2017 03:19 PM
sblm kompeni mencurangi aku baik aku yg curang dulu

betul sgt kekdahnya

Quote chinta89 16-5-2017 03:25 PM

semua nk struggle beb.. kalau yg lama x menjanjikan yg better than offer dari company baru, y not?

Quote mrs_salvatore 16-5-2017 03:26 PM

keje bertahun, gaji pun dah mati. pastu bonus pun mcm tu jugak tetiap tahun, benefit lg la takde harap ada epf socso. cuti tahunan pun tak bertambah takat tu je. tp owner company tiap2 tahun tukar kereta import. bukan kisah benar

Quote vanillaninja 16-5-2017 03:28 PM

Hey whatever pays the bills.

Quote swimswim 16-5-2017 03:30 PM

Memang kena jump la.kalau tak sampai skrg gaji kerani walaupun dah jadi skilled profesional

Quote Iema5008 16-5-2017 03:38 PM

Memang Kena tukar jgk. Sbb kalau tkena company yg lebih penting kn poket sendiri drpd staff lebih baik cabut sja. Comp skrg sgt ok wlau economy tgh down gila punya gila. Project byk tak byr, ... tp still bleh btahan sbb big boss ok. Jga sgt orang2 dia..
Wlau staff lain bising tp kalau depa kena lajn comp lg teruk.. apa tak nya. Gaji ciput kerja pulak dabel trouble pya kerja x staraf gaji. Dh tu boss dan kerabar pula syok tetiap 6 bukan skali vacay. Bonus tak da

Quote mushroomsup 16-5-2017 03:40 PM

muda2 dulu org kata jgn lompat.. jaga resume.. nanti majikan tk suka..
skang aku nyesal.. kalo dok lama sgt gaji bukan naik byk pon
majikan bukan hargai pon kesetiaan kita malah gunakan kita sbb ingat kita nak keja pai mati kat situ

Quote palmolive 16-5-2017 03:43 PM

increment lama tak dpat..tetiba bos bawak masuk anak gaji 15k tak tau fungsi apa

Quote mel18 16-5-2017 03:52 PM

alamakkk

aku rse aku dh thp tepu ni..x naik dah lps ni..

kne carik kje bru laa

Quote RED 666 16-5-2017 04:12 PM

Keje gomen je laaa senang, hidup terjamin

Quote siskepoh 16-5-2017 06:21 PM

lompat kerja la, nk stay lama2 buatpeee lg. klau keja gomen xpela

Quote caprut 16-5-2017 06:26 PM

RED 666 replied at 16-5-2017 04:12 PM
Keje gomen je laaa senang, hidup terjamin

untung aku bakal kjer gomen. tk boleh bygkan klo aku kjer swasta. skit2 salah pkrja,  company korg yg kedekot tp perah tenaga pkrja mcm nk gile.

Quote jofizo 16-5-2017 07:22 PM

lompat keje la kalau nk cepat dpt gaji besar.... stay 3-4 thn then lompat keje lain demand extra 1-2k

Lihat semua komen(210)