|
bagaimana dengan tangga gaji? ...
start dari P1T1 atau ikut level kita dengan jawatan asal? ...
sebagai contoh, jika gaji aku sekarang N41 ialah P1T9 lebih kurang RM2,232.98 ... bila masuk IPTA DM/DS 45 ... start dari P1T1 ker ... sebab tangga gaji tu ialah RM2,450.00 ... ? |
|
|
|
|
|
|
|
matabelalang
gaji tawaran utk semua jawatan kemasukan adalah pada matagaji P1T1... tak kiralah apa jenis jawatan, namun tuan boleh membuat rayuan (setelah menerima jawatan tersebut) supaya tawaran gaji dikaji semula dengan alasan (1) perbezaan gaji tawaran dgn gaji jawatan asal kurang dpd kenaikan gaji tahunan dlm jawatan asal... (2) pengalaman bekerja... satu tahun genap pengalaman bekejra, satu pergerakan tangga gaji... pengalaman bekerja bermaksud pengalaman bekerja yg setaraf dgn jawatan baru yg diterima... 2 alasan ini sahaja yg akan dipertimbangkan oleh pihak berkuasa melantik untuk mengkaji semula gaji tawaran yg dibuat...
diharapkan info ini berguna utk tuan! |
|
|
|
|
|
|
|
Post Last Edit by matrik02 at 25-3-2010 13:34
Penetapan gaji permulaan bagi pegawai yang telah disahkan jawatan kemudian dilantik ke skim perkhidmatan yang lain,biasanya satu mata gaji yang lebih tinggi daripada yang ditawarkan oleh PBM
Penetapan DS/DM 45, jarang dimulakan dgn T1, paling rendah pun T2. Sebab itu penting permohonan melalui Ketua Jabatan/Ketua Perkhidmatan.
Surat Pengesahan Perkhidmatan dari majikan terdahulu pun penting untuk mengambilkira pengalaman kerja/ penetapan gaji |
|
|
|
|
|
|
|
salam...sy nak buat pertanyaan..harap ada sape2 bole membantu...sy skrg kerja kat badan berkanun skim J..jadual gaji P1T4..tapi belum confirm lagi...saya ada buat permohonan melalui spa 8 untuk jawatan M..semasa sy apply SPA 8 tu majikan saya x tau pun...kalo saya dipanggil temuduga jawatan tersebut adakah sy perlu mendapatkan kelulusan drp pengarah sy utuk menghadiri temuduga tersebut?...adakah skim saya akan disambung kalo sy dapat kerja tersebut walaupun sy belum disahkan dalam jawatan J skrg nie... |
|
|
|
|
|
|
|
test_mt...
kalau mohon sblm pelantikan ke jawatan sekarang, tak ada masalah... cuma kalau nak pergi interview tu, kena mohon dgn ketua jabatan... terpulanglah pd budi bicara ketua jabatan...
kalau mohon setelah pelantikan, tapi tidak melalui ketua jabatan, permohonan kita tak memenuhi syarat, lazimnya akan dibakulsampahkan shj permohonan berkenaan... sebab sudah diletakkan syarat, penjawat awam mesti memohon melalui jabatan... |
|
|
|
|
|
|
|
26# tokwan_jantan
ok tokwan tima kasih...
tapi kalo saya memohon jawatan ni lepas sy join skim J41 ni camne? Sbb masa isi SPA 8 hari tu x disyaratkan pun kena ada kelulusan daripada ketua jabatan...mgkin masa interview aje kot....saya kena bagitau boss saya ke yang saya apply skim M tu tru SPA? takut dia ada bad impression aje kat saya masa appraisal nanti...X pun masa dipanggil interview je baru bagitau boss saya? harap bole membantu |
|
|
|
|
|
|
|
25# test_mt
Bila berjaya dipanggil temuduga, bwk Laporan Penilaian Prestasi serta Kenyataan Perkhidmatan yang dikemaskini, surat sokongan KJ/Pengarah kamu sama ada sokong atau tak permohonan kamu. Surat tu cuma nak membuktikan sahaja kamu dah maklumkan KJ/Pengarah kamu dah bagi tahu dan sokong jawatan tu. Tu prosedur, takder nak malu. Sokong jer, dapat tak dapat tu lain citer.
Kalau tak sokong, maka akan dibakulsampahkan permohonan kamu tu. "Perkhidmatan masih diperlukan" paham-paham jerlaa.. buang masa datang.
Perkhidmatan sambung dgn syarat Permohonan melalui ketua jabatan untuk pelepasan dgnIzin jika mmg dah konfirm kamu dapat tawaran daripada SPA (Hitam putihkena ada). Dinasihatkan sahaja kena sah jawatan dulu di perkhidmatan lama. Kalau tak disahkan di tempat lama, lepas tu lompat pi tempat lain, lecehlaa nak disahkan sbb makan masa untuk diproses, itu je untuk mudahkan urusan jer tempat baru..HEHEHE |
|
|
|
|
|
|
|
29# test_mt
thanks a lots matrix |
|
|
|
|
|
|
|
Aku mungkin dipanggil interview untuk jawatan Pensyarah Gred DM/DS 45 di UiTM ... so ader sesiapa yang tahu proses temuduga ini, soklan yang lazim di tanya ... klu ada tips macamana dah dapat @ impress interviwer lagi baguz ... TQ ... |
|
|
|
|
|
|
|
31# matabelalang
Sediakan Power point yang berkaitan tajuk yang anda ingin buat untuk buat PhD.
Sbb pilih tajuk tersebut untuk buat PhD?
Universiti pilihan? Sebab pilih universiti tersebut?
Bidang ingin disambung? Sbb?
Minat penyelidikan?
Bagaimana nak hasil penyelidikan yang berkualiti? |
|
|
|
|
|
|
|
ada tak sesiapa yang tahu proses 'mock teaching' untuk jawatan pensyarah uitm ?
kalau aku berjaya mock teaching, aku akan dipanggil temuduga ... so apakah soklan yang
biasa ditanya untuk jawatan tersebut? |
|
|
|
|
|
|
|
ada tak sesiapa yang tahu proses 'mock teaching' untuk jawatan pensyarah uitm ?
kalau aku berjaya mock teaching, aku akan dipanggil temuduga ... so apakah soklan yang
biasa ditanya untuk jawata ...
matabelalang Post at 8-4-2010 17:28
Berdasarkan pengalaman rakan-rakan yang telah pun berjaya ditawarkan jawatan tutor untuk sambung PhD/Master. Mock Teaching agak simple iaitu Mock Teaching berkaitan dgn tajuk yang mereka akan dibuat untuk PhD/Master. Jadi pilih tajuk yang agak menarik untuk didengar oleh Penal yang ada kaitan dgn bidang yang dipohon. Waktu presentation, lakonkan seolah-oleh kita mengajar di depan pelajar. Tapi dalam kes ini kita present dihadapan penal. Sekejap sahaja sampai diberitahu oleh penal. Persembahan slide pun diambil kira.Cuma nak tengok kita menyampaikan tajuk tersebut sama ada berkesan atau tidak. Disamping nak melihat kebolehan komunikasi dalam BI dgn baik dan lancar. Soalan biasanya berkaitan apa yang dibentang dalam power point oleh Penal. Kalau banyak sgt soalan penal tanya kemungkinan penal tak pernah dgr tajuk tersebut dan ingin tahu tanda berminatlaa.. Kalau takder soalan, mungkin agak membosankanlaa tajuk yang disampaikan tu.. |
|
|
|
|
|
|
|
waa.. ramainye orang terer2 kat sini... saye nak tumpang tanye jugak boleh tak? kalau nak tukar dari Q41 ke C41 pulak macam mana ye? sebab yg saya tau, Q nie jawatan tertutup.. |
|
|
|
|
|
|
|
salam...sy nak buat pertanyaan..harap ada sape2 bole membantu...sy skrg kerja kat badan berkanun skim J..jadual gaji P1T4..tapi belum confirm lagi...saya ada buat permohonan melalui spa 8 untuk jawatan M..semasa sy apply SPA 8 tu majikan saya x tau pun...kalo saya dipanggil temuduga jawatan tersebut adakah sy perlu mendapatkan kelulusan drp pengarah sy utuk menghadiri temuduga tersebut?...adakah skim saya akan disambung kalo sy dapat kerja tersebut walaupun sy belum disahkan dalam jawatan J skrg nie... |
test_mt Post at 31-3-2010 10:27
perkara yg perlu diambil perhatian:
1. skim yg berbeza
cthnyer skim J41 (Gaji p1 t15) ke skim M41, maka gaji tidak boleh bersambung jadi p1t16
tetapi m41 tersebut akan bermula dari awal balik
2. skim sama
j41 ke j41 (agensi berlainan)...boleh sambung jadi j41; p1t16
...lau salah btulkan |
|
|
|
|
|
|
|
Reply 1# matabelalang
nak tanya, ttg 'Permohonan Melalui Ketua Jabatan'
kita memohon jawatan itu atas nama/pertolongan KJ ?
atau hanya mendapatkan surat kelulusan daripada KJ ? |
|
|
|
|
|
|
|
Reply 2# rizal7
boleh share experience? Tq |
|
|
|
|
|
|
|
actually kalau pertukaran skim yang membabitkan perjawatan tetap dimana servis dikira... maka jumlah gaji akan dioffer lebih tinggi dari jumlah gaji perjawatan lama.. sbg contoh:
jawatan lama: P1T10 = RM2500
Jawatan baru: P1T6 = RM2590 (mengikut tangga gaji minimum tetapi tidak kurang dari jumlah gaji lama) |
|
|
|
|
|
|
|
Reply matabelalang
nak tanya, ttg 'Permohonan Melalui Ketua Jabatan'
kita memohon jawatan it ...
momo^ Post at 6-11-2010 11:43
permohonan jawatan dlm gov mesti dpt pelepasan ( klulusan ketua jabatan) & format surat kelulusan berbeza-beza mengikut agensi masing2.
ada beberapa cara tertakluk peraturan agensi masing2:
-klulusan ktua jabatan semasa permohonan jawatan:
biasanya ketua jabatan / Sumber manusia perlu tandatangan dalam borang permohonan jawatan
-klulusan ktua jabatan semasa temuduga
Biasanya calon perlu bawak surat kelulusan ketua jabatan (Selalunya format telah ditetapkan) semasa temuduga
-kelulusan ketua jabatan semasa berjaya mendapat kerja
Ini perlu dalam semua sektor/ agensi gov. Penting kerana memberi kesan kpd pencen, ganjaran, taraf kekananan, gred gaji
misalannya gred j17 (p1t15) boleh sambung ke gred j17 (p1t16) dengan ada nya surat pelepasan ketua jabatan dan skim jawatan perlu lah sama...
kalau salah sesiapa boleh betulkan... |
|
|
|
|
|
|
| |
Category: Belia & Informasi
|