|
[Tempatan]
No. 730 "Saya sudah dapat kerja... terima kasih rakyat Malaysia" - Ibu
[Copy link]
|
|
imissmyseoul replied at 25-6-2021 09:51 AM
Takdenye naik ikut umur..sama je drp awal pencen
Oic
Tu orang yang cakap, tu saya tanya tu betul ke kan..... thanks. |
|
|
|
|
|
|
|
ada annual increment...dlm 2% kot...pencen terbitan my mom (from my late father) dah dekat gaji basic degree holder...
|
|
|
|
|
|
|
|
Klau dr muda kerja tiba2 8bln tk de kerja
At least ada simpanan.
Ke life style mewah.
Kakak aku ibu tunggal
Kerja gomen mmg jimat nk mati ..makan catu
Mekap biasa2 je..
Anak2 dia bg makan roti dn simple sgt2
Di mana anak2 ku tk leh adapt cara makan cam sppu diorg ...
Hasilnya beli tanah 5bidang ..rumah 2biji
Bina sebuah
Beli sebuah..
Pelik yg amat2 aku |
|
|
|
|
|
|
|
kalau sexual harrassment tu dah tunjuk terang2 dlm cctv...sayonara...
|
|
|
|
|
|
|
|
monreyes replied at 25-6-2021 09:57 AM
ada annual increment...dlm 2% kot...pencen terbitan my mom (from my late father) dah dekat gaji ba ...
Dah lain datipada member kat atas tu respon? Mana satu ni
Tapi ingat balik, saya ada saudara yang dah tua, guru zaman dulu 70s and 80s. Last time dengar few years ago pencen dia dalam between RM1k - RM2k. Cikgu2 zaman tu gaji pokok tak sampai RM1k pun. So ada betulnya naik lah kan? Yang tahu pun sebab dia suka sedekah dan bagi duit raya ratus2 kat cucu2 saudara sebab dia kata pencen banyak and tak guna pun, and bukan nak bawak mati. |
|
|
|
|
|
|
|
silap tu...
setiap kali ada salary revision..pensioner pun dapat...
dan mereka juga ada increment 2%
|
|
|
|
|
|
|
|
monreyes replied at 25-6-2021 10:03 AM
silap tu...
setiap kali ada salary revision..pensioner pun dapat...
dan mereka juga ada incremen ...
Increment ikut umur mcm yg forumer td ckp tak sama dgn salary revision |
|
|
|
|
|
|
|
saya uruskan pencen mak saya...
mestilah saya tau...
dari arwah abah meninggal, kena potong lebih 1/3 dari jumlah asal dapat x sampai RM400...
now dah berganda2, sebab setiap kali gomen revise salary, pencen pun revise...
january naik 2% lagi..
ruginya masa DSN janji dua jump aritu, BN kalah...
bodoh btol orang x undi dia...
|
|
|
|
|
|
|
|
ye and even deme2 ni ninggal , balu boleh claim tau... sangat la membazir gicheewww
ehh jgn sentuh pasal tax tu... sat gi kena serang ngan deme2 kata deme2 pun bayo tax jugeeee
|
|
|
|
|
|
|
|
monreyes replied at 25-6-2021 09:59 AM
kalau sexual harrassment tu dah tunjuk terang2 dlm cctv...sayonara...
kalau muka nampak jelas yess..tp kalau muka tak clear & some other technical issues, CCTV bkn best evidence |
|
|
|
|
|
|
|
mana pernah ada dasar increment ikut umur .
swasta pun xdo...
|
|
|
|
|
|
|
|
kalau x jelas dah kira bukan solid evidence la...
what I meant ..terang2 n obvious..
|
|
|
|
|
|
|
|
monreyes replied at 25-6-2021 10:10 AM
kalau x jelas dah kira bukan solid evidence la...
what I meant ..terang2 n obvious..
Yes tp nk terima CCTV as evidence bkn sng2 blh masuk gitu, ada la requirements yg kn fulfilled |
|
|
|
|
|
|
|
Kitty_catz replied at 25-6-2021 10:13 AM
haa kan, idea yg sangat bernas, meh la tengok umah2 berkerak bersaing ngan set2 cainese and kell ...
Skrg pun keje dgn Chinese ..idokle hebat mana...ada je Melayu hebat
Dekat mana yg ada minum pagi & ptg tu.? dorg minum dekat mana? Zaman dulu ye kalau skrg ada lagi minum dkt luar ofis pegi la report
|
|
|
|
|
|
|
|
sbb our place dah ada kena sack pun...
ada juga kes report berjemaah, bila interrogate, mengaku, out you go...
yg pergi court sbb dia rasa x salah...
|
|
|
|
|
|
|
|
makadek replied at 25-6-2021 09:58 AM
Klau dr muda kerja tiba2 8bln tk de kerja
At least ada simpanan.
Ke life style mewah.
keje gomen mmg senang compared keje private..interest bank pun x sama yer gomen staff n keje private..dr segi approval nk dpt loan pun lain..alangkan keje putrajaya dgn kl/selangor pun lain dah living cost dia..apatah lg kalau gomen servant kat negeri lain.. |
|
|
|
|
|
|
|
imissmyseoul replied at 25-6-2021 09:45 AM
Masyarakat mmg suka rumuskan & kecam kan
Mcm ni, kalau kes didakwa dkt court, bila mahkamah ...
Woww.. sounds like you're in IR team hahaha..
Yang dismissal case tu yes kena ada strong technical justification utk sangkut kes, usually kes sexual harrassment, dadah, rasuah..
Kalo kes tak dtg keje, tak productive... itu under different category, maybe boleh buat policy baru utk performance management.. i.e. 1 or 2 kali berturut2 low scoring...
mcm kalo GLC, GLIC or swasta, dia ada syarat utk bagi separation scheme as per labor law utk exit management/policy... boleh je buat this strictly.. dpt je low scoring, terus masuk probation, tak improve, buang.. and benda ni lagi senang kalo dpt convert dari sistem pencen ke EPF je... clear cut |
|
|
|
|
|
|
|
Edited by Kitty_catz at 25-6-2021 10:47 AM
part nk buang tu pun makan tahun kan? selagi tu, mmg gaji jalan kan?champion sampai masuk paper bertahun amek MC, baru la terhegeh2 amek tindakan
kut keja private, sekali main MC tipu, boss buat polis repot terus kena tendang.. gomen mampooo?
my co, 3 kali memo, satu surat tunjuk sebab, out you go.. gomen mampoo?? harus lah tak.. tu nak buang org tu pun makan berapa layer daaa..
especially so time2 fmco.. duk umah gaji jalan kan? quality of work is still questionable , kut chuols free, kat dlm porom ni pun ada promner ngadu gomen serban yg wfh unreachable or if dapat go through kena marah sbb katanya wfh, ehh waderhekkk sangat
we don't need 1 gomen servant to 19 rakyat kut.... kut mantop, harus lah lean and mean... ni? ke mmg nak jadi terpalinggggg ramai kat dunia sampai abang jamil mampos?
https://www.freemalaysiatoday.com/category/nation/2017/02/01/malaysia-has-most-bloated-civil-service-in-the-world/
https://www.thestar.com.my/metro/views/2017/02/03/bloated-civil-service-high-amount-of-taxpayers-money-is-used-to-pay-salaries-and-pensions-of-govt-st/
|
|
|
|
|
|
|
|
bluebutter replied at 25-6-2021 06:56 AM
cik laren.
I dlm dilemma. Adakah betul my action beli rumah?, I baru saja sign agreement on 23 ...
U bila berapa bijik?
Mila tu beli banyak then masa covid, bisnis drop.. Dia buat Katering kan.. Jangan buat loan sampai xada nafas.. Ukur baju badan sendiri |
|
|
|
|
|
|
| |
|